2026年8月23日，大顺公司组织了年度重要内部培训活动。本次培训聚焦新媒体短视频推广、搜索引擎优化、AI大模型应用与企业文化等内容，分为四大培训主题，由公司管理人员披挂上阵亲自授课，培训学员为公司的业务骨干和资深客服。 

培训主题一：利用抖音等十大头部视频平台推广公司产品的全攻略

本主题由朱培丽经理主讲。她结合实战案例现场演示，从如何在流行的视频平台上申请注册、起号、如何策划内容，到如何设计企业视频推广矩阵，让一条短视频真正触达客户，系统拆解了主流视频平台的运营打法。不少学员边听边记，直呼 "原来发视频还有这么多门道"，对新媒体推广有了更直观的认识。

培训讲师：朱培丽经理

培训主题二：互联网短视频营销落地实施的新思路和策略

本主题由公司副总马健主讲。她从用户搜索意图出发，系统梳理了从搜索引擎到内容生态、再到生成式答案引擎的优化逻辑，并结合公司实际宣传场景，让货代专业内容真正被更多目标客户看见。在充分认识了解互联网短视频营销的特点基础上，就大顺公司如何与时俱进，利用AI大模型，赋能公司的营销推广等方面，提出了新的思路和落地策略建议，为公司的业务团队积极参与短视频制作和短视频营销提出了希望和要求。

培训讲师：马健副总经理

培训主题三：AI 大模型在公司应用场景分析

本主题由公司副总何永奎主讲。他负责公司的信息化建设，结合自己的实际工作经验和AI发展的新动态，系统地讲述了AI大模型可以在哪些方面为公司的经营管理赋能加码，总结了AI的SPARK五大特征，即，感知，规划，行动，反思和记忆。他还着重介绍了最近火爆的WorkBuddy智能体的功能，带领学员们认识人工智能工具，探索其在报关单证处理、仓储管理、运输调度、客户沟通等日常业务中的落地应用，引导大家思考"AI 能帮我做什么"。在场学习的员工听后饶有兴趣，个个跃跃欲试，期待早日用上AI智能体，帮助提高工作效率。

培训讲师：何永奎副总经理

培训主题四：学习胖东来企业文化

本主题由公司总经理朱龙君主讲。企业文化是公司灵魂，胖东来作为一个成功的企业，必定有成功的地方。朱总重点介绍并讲述了胖东来企业宣传的经营理念和客户服务的价值观，从服务与经营的底层逻辑出发，围绕 "如何对待顾客、如何对待员工" 展开讲解，引发对 "以人为本" 的理念深入思考和借鉴，把“爱”融入服务中，并传递给客户，让客户享受服务的同时，也能感受到真诚的“大爱”。

培训讲师：朱龙君总经理

四大培训主题，内容干货满满。本次培训的讲师课前精心打磨授课课件，针对课程中出现的新兴术语还提前定做了名词解释专稿，同步发给学员，帮助学员更好理解新知识新概念。课堂上，讲师们详细分享实战经验，语言风趣生动，知识点讲解层层递进、通俗易懂，即便是第一次接触这些新知识的 "小白" 也能轻松跟上。

本次培训安排在周日，从上午9点到下午6点，9个小时的学习安排张弛有度。上午、下午各设茶歇，中午安排工作餐。一杯咖啡、片刻茶歇，学员们交换心得、碰撞思路。

培训活动从开场到结束，大家始终专注投入，培训室里既有讨论的畅快，也有求知的热情，一整天的高强度培训在轻松而热烈的氛围中圆满完成。

大顺公司始终相信，员工成长是企业发展的最大动能，也是企业发展的坚实基石。培训既是公司的投资也是员工的福利。通过持续地学习与培训，员工就能在专业上精进、在视野上拓宽，紧跟时代潮流，与公司一同成长、共同进步。

学无止境，行以致远。未来，大顺公司将继续搭建学习平台、完善培养体系，让学习成为习惯，让成长成为常态，携手每一位员工，在专业精进与价值创造的道路上走得更稳、更远。

培训现场集锦

大顺公司总经办供稿

2026年9月2日